Tự động hóa tuyển dụng kỹ sư phần mềm (sàng lọc CV & phỏng vấn)
Sàng lọc CV tự động, đánh giá kỹ năng từ GitHub hoặc dự án khác, và thực hiện phỏng vấn sơ bộ thông qua AI.
Phù hợp với: HR team, các startup công nghệ muốn tối ưu quy trình tuyển dụng và tìm kiếm nhân tài nhanh chóng.
Video hướng dẫn
Chuẩn bị trước khi bắt đầu
- Tài khoản của các AI Agent bên dưới (free tier là đủ để chạy thử).
- Một công cụ liên kết tự động: Zapier / Make.com / n8n.
- Nguồn dữ liệu đầu vào: Google Sheet, Notion, Airtable hoặc API.
- 30–60 phút thời gian setup lần đầu, sau đó workflow tự chạy.
AI Agent sử dụng
Click vào mỗi AI Agent để xem hướng dẫn, giá và link tải về.
Hướng dẫn setup chuyên sâu
Hướng dẫn setup chi tiết
- 1
Sàng lọc CV tự động
Sử dụng AgentGPT để đọc và phân tích CV, rút trích kỹ năng, kinh nghiệm, và chấm điểm mức độ phù hợp với JD.
- 2
Đánh giá kỹ năng code
Tích hợp GitHub Copilot Chat để phân tích các dự án GitHub của ứng viên, đánh giá chất lượng code, đóng góp, và mức độ hoạt động. Hoặc dùng Code Interpreter để chạy các bài test kỹ thuật tự động.
- 3
Phỏng vấn sơ bộ AI
Dùng Aisera hoặc Assistant API (với kịch bản phỏng vấn được thiết lập) để tự động đặt câu hỏi, phân tích câu trả lời của ứng viên.
- 4
Tạo báo cáo ứng viên
Tổng hợp kết quả từ các bước trên và tạo báo cáo chi tiết về từng ứng viên, đề xuất ứng viên phù hợp nhất để phỏng vấn sâu hơn.
Kết quả bạn sẽ đạt được
- Tiết kiệm 60–80% thời gian xử lý lặp lại so với làm thủ công.
- Workflow tự chạy theo lịch (mỗi giờ / mỗi ngày), không cần can thiệp.
- Có thể nhân bản và tuỳ biến cho nhiều use case khác nhau.