Vị trí của Jensen Huang có đang bị đe dọa? Jeffrey Sonnenfeld thuộc Đại học Yale nhận định khả năng này là “khoảng 50-50”

Hội đồng quản trị Nvidia thông báo ngày Chủ nhật rằng cơ quan này đang khởi động một cuộc điều tra độc lập sau khi Tổng Giám đốc điều hành (CEO) Jensen Huang thừa nhận với nhân viên về việc ông không chung thủy với vợ. Tuy nhiên, đây không đơn thuần là vụ việc một CEO vướng vào bê bối ngoại tình. Người có quan hệ tình cảm với ông là bà Alice Huang, một lãnh đạo cấp cao của Megaspeed, người bị giới chức Mỹ nghi vấn là điệp viên cung cấp thông tin cho Bắc Kinh. Tác động từ sự việc này vượt xa khỏi phạm vi nội bộ Nvidia, trong bối cảnh nhiều đối tác công nghệ và tài chính đang phụ thuộc vào vị thế trung tâm của tập đoàn trong nền kinh tế AI. “Tôi chịu trách nhiệm cho toàn bộ ngành công nghiệp này”, ông Huang gần đây phát biểu trong một cuộc phỏng vấn với Bloomberg. Người phát ngôn Đại sứ quán Trung Quốc tại Washington vào cuối tháng 10 đã bác bỏ các cáo buộc, gọi đây là “hành vi bôi nhọ và vu khống vô căn cứ”, đồng thời cho biết chưa có ai bị truy tố. Dẫu vậy, các quan chức tình báo Mỹ được cho là đã báo cáo những lo ngại của họ lên Tổng thống Donald Trump từ một năm trước. Một số quan chức cấp cao giấu tên trong chính quyền của ông Trump trao đổi với tờ the Times rằng họ nghi ngờ việc ông Huang hoàn toàn không biết gì về vai trò thu thập thông tin tình báo cho Trung Quốc của bà Alice Huang trong suốt thời gian qua. Theo the Times, khi ông Trump nhận báo cáo lần đầu, giới chức hữu quan chưa tin rằng ông Huang đã biết việc này, và hiện chưa rõ đánh giá của họ đã thay đổi hay chưa. Trong khi đó, Hội đồng quản trị Nvidia khẳng định chưa thấy dấu hiệu nào cho thấy an ninh quốc gia hay các bí mật của tập đoàn bị xâm phạm. Vấn đề đặt ra hiện nay là liệu ông Huang có thể vượt qua cuộc khủng hoảng này hay không. Nhằm phân tích những kịch bản tiếp theo, phóng viên đã có cuộc trao đổi vào ngày Chủ nhật với Giáo sư danh tiếng Jeffrey Sonnenfeld, Phó Trưởng khoa cao cấp phụ trách nghiên cứu lãnh đạo tại Trường Quản lý Yale (Yale School of Management), đồng thời là nhà sáng lập Viện Lãnh đạo Điều hành (Chief Executive Leadership Institute) – tổ chức từng mời ông Huang tham dự các hội nghị thượng đỉnh CEO. Ông Sonnenfeld cho biết bản thân có thiện cảm với ông Huang và nhận định sự nghiệp của vị CEO này vẫn có thể cứu vãn, song khả năng thành công chỉ ở mức “khoảng 50-50”. Ông cũng đưa ra nhiều khía cạnh đáng suy ngẫm. Trước hết là mức độ tổn hại. Cho đến nay, ông Huang luôn “được mọi người trong giới công nghệ kính trọng và tin cậy”, ông Sonnenfeld lưu ý. Tuy nhiên, Giáo sư gọi sự việc lần này là “một sai lầm phán đoán nghiêm trọng”. Ngay cả khi ông Huang chỉ đơn thuần là ngây thơ, ông Sonnenfeld khẳng định: “Bất kỳ nhân viên nào khác tại Nvidia vướng vào vụ việc này đều sẽ bị sa thải”, và chỉ riêng sự thiếu cẩn trọng này đã dẫn đến “sự sụp đổ niềm tin không thể cứu vãn”. Ông Sonnenfeld cho rằng cơ hội cứu vãn tình thế duy nhất của ông Huang có thể nằm ở điều mà các nhà tâm lý học xã hội gọi là “tín nhiệm đặc quyền” (idiosyncrasy credits), nếu ông chứng minh được mình bị lừa dối. Thuật ngữ này do nhà tâm lý học xã hội Edwin Hollander đưa ra trong một bài nghiên cứu năm 1958, cho rằng một cá nhân tích lũy được sự nể nang và bao dung trong tập thể bằng cách thể hiện năng lực và tuân thủ các quy tắc chung. Ông Huang đã tích lũy sự tín nhiệm này kể từ khi đồng sáng lập Nvidia vào năm 1993. Dẫu vậy, sự bao dung đó có thể cạn kiệt khi sai lầm xuất phát từ tư lợi hoặc chạm tới các chuẩn mực cốt lõi của tập thể. Tập thể ở đây bao gồm Hội đồng quản trị Nvidia, khoảng 42.000 nhân viên chịu ràng buộc bởi các quy định an ninh, và theo nghĩa rộng hơn là Chính phủ Mỹ, cơ quan đang áp đặt các biện pháp hạn chế xuất khẩu đối với tập đoàn. Vấn đề tiền lệ cũng được thảo luận, song thực tế cho thấy hoàn toàn chưa có trường hợp nào tương tự đang diễn ra. Các lãnh đạo vượt qua được bê bối cá nhân đôi khi sẽ tiếp tục sự nghiệp tại một doanh nghiệp khác, ông Sonnenfeld nhận định. Cựu CEO của HP, ông Mark Hurd, là một ví dụ điển hình. Từ năm 2005 đến năm 2010, ông đã đưa HP dẫn đầu ngành công nghệ về doanh thu, sau đó chịu áp lực phải từ chức vì khai báo chi phí sai lệch nhằm che giấu mối quan hệ cá nhân với một nhà thầu. Khoảng một tháng sau, Oracle đã tuyển dụng ông. Tuy nhiên, trường hợp của ông Huang hoàn toàn không có sự tương đồng, bởi Nvidia chính là doanh nghiệp do ông gây dựng. Đối với đội ngũ kế cận tại Nvidia, lực lượng này trên thực tế gần như không tồn tại. Mặc dù các doanh nghiệp có quy mô và tầm quan trọng như Nvidia thường có hệ thống phân cấp điển hình, ông Huang lại duy trì cơ cấu tổ chức phẳng nhất có thể, với khoảng 60 nhân sự cấp dưới báo cáo trực tiếp theo như chính ông chia sẻ. Mô hình này khiến việc xác định người kế nhiệm trở nên khó khăn (dù hai người con của ông, đều đang làm việc tại Nvidia, đôi khi là tâm điểm của những đồn đoán về quyền kế vị). Điều đó không thể ngăn được làn sóng suy đoán trên toàn cầu chắc chắn sẽ diễn ra. Chuyên gia Sonnenfeld nhận định, các hội đồng quản trị khi rơi vào khủng hoảng thường tìm kiếm một “giải pháp mang tính cứu thế” từ bên ngoài, đồng thời nêu ra phương án về cựu CEO Google Eric Schmidt. Vai trò của Nvidia ở vị trí trung tâm trong mạng lưới tài chính xoay vòng khổng lồ và phức tạp là yếu tố khiến tình thế khó khăn này trở nên đặc biệt nan giải và chắc chắn gây lo ngại sâu sắc cho nhiều bên liên quan. Nvidia không chỉ là nhà cung cấp chip lớn nhất thúc đẩy sự bùng nổ của AI, mà phần lớn còn đóng vai trò là tổ chức tài trợ vốn cho quá trình xây dựng hạ tầng này. Bên cạnh việc nắm giữ cổ phần tại hàng trăm công ty khởi nghiệp quy mô nhỏ hơn, Nvidia đã đầu tư vào OpenAI, Anthropic, xAI, CoreWeave và Nebius. Vào tháng 8, tập đoàn cũng ký kết các thỏa thuận sơ bộ với Apollo, BlackRock, Blackstone, Brookfield, Goldman Sachs và KKR nhằm huy động hơn 500 tỷ USD theo thời gian, trong đó ông Huang cho biết Nvidia có thể bảo đảm tài chính tới một phần tư số vốn này. Động thái trên được nhìn nhận rộng rãi là giải pháp nhằm phân tán rủi ro. Dẫu vậy, một cuộc khủng hoảng lãnh đạo tại vị trí trung tâm chính là nguyên nhân biến một cú vấp ngã thành sự sụp đổ. Vậy Hội đồng quản trị của Nvidia nhiều khả năng đang làm gì vào thời điểm hiện tại? Chuyên gia Sonnenfeld lưu ý rằng việc ông Huang liên tục và công khai ủng hộ việc bán chip tiên tiến cho Trung Quốc trước đó đã gây ra tâm lý bất an. Tại Diễn đàn Davos vào tháng 1, ông Dario Amodei của Anthropic — công ty do Nvidia hậu thuẫn — đã đưa ra nhiều bình luận về việc bán chip cho Trung Quốc, ví hành động này như “bán vũ khí hạt nhân cho Triều Tiên”. Hiện tại, các thành viên độc lập của hội đồng quản trị — tức toàn bộ thành viên ngoại trừ ông Huang — sẽ phải xác định xem công nghệ nào đã đến Trung Quốc (nếu có) và thông qua những lộ trình nào, bao gồm việc làm rõ mối quan hệ giữa Nvidia và Megaspeed. Tờ New York Times hồi tháng 10/2025 đưa tin, công ty điện toán đám mây của Singapore này — vốn phát triển từ một doanh nghiệp trò chơi điện tử của Trung Quốc và trở thành khách hàng mua chip lớn nhất của Nvidia tại Đông Nam Á — đã mua khoảng 2 tỷ USD tiền chip từ hãng. Thông tin này làm dấy lên những nghi vấn sâu rộng về việc liệu công ty có đang tiếp tay cho Trung Quốc né tránh các biện pháp hạn chế xuất khẩu của Mỹ thông qua việc tái xuất khẩu chip sang Trung Quốc hoặc cho khách hàng Trung Quốc thuê từ xa hay không. (Một phát ngôn viên của Nvidia đã trao đổi với The Hill sau bài báo của tờ Times rằng...