Không nhất thiết phải tin vào thần linh để được miễn trừ vì lý do tôn giáo đối với việc sử dụng AI tại nơi làm việc

Giáo hoàng Leo XIV từng lên án AI là mối đe dọa đối với phẩm giá con người, song không chỉ những tín đồ sùng đạo mới lo ngại về việc AI tác động đến niềm tin của họ. Ông David Durman, một người theo chủ nghĩa nhân văn phi thần luận, gần đây đã được chấp thuận miễn trừ vì lý do tín ngưỡng đối với việc sử dụng AI tại nơi làm việc. Trao đổi với TechCrunch, ông Durman, hiện là cán bộ quản lý tại Đại học Kentucky (University of Kentucky), cho biết: “Chủ nghĩa nhân văn là tập hợp các niềm tin về trải nghiệm của con người và cách con người tương tác với thế giới”. Hệ tư tưởng này tập trung vào “sự an lạc và hưng thịnh của con người, trên cả phương diện cá nhân lẫn tập thể… đồng thời thúc đẩy mỗi cá nhân nỗ lực cải thiện đời sống của chính mình cũng như của những người chung quanh”. Trước sự phổ biến ngày càng lớn của AI trong đời sống thường nhật, ông Durman đã tìm đến Hiệp hội Nhân văn Hoa Kỳ (American Humanist Association - AHA) — một tổ chức phi lợi nhuận thúc đẩy chủ nghĩa nhân văn thế tục — nhằm tìm hiểu các biện pháp bảo vệ pháp lý để không phải sử dụng AI trong công việc. Ông cho rằng việc sử dụng công nghệ này đi ngược lại các chuẩn mực niềm tin của bản thân. Đề cập đến nguy cơ việc quá phụ thuộc vào AI có thể làm suy giảm tư duy phản biện, ông nêu rõ: “Phương thức để chúng ta trở thành những chủ thể đạo đức đối với bản thân và xã hội là thông qua việc vận dụng chủ động trí tuệ của mình. Việc suy giảm năng lực đó [do sử dụng AI] chắc chắn sẽ tác động tiêu cực đến khả năng thực hiện điều này”. Trong một tuyên bố do AHA công bố đầu tuần này, ông Durman nhấn mạnh: “AI đang cản trở khả năng mưu sinh của con người, những tổn hại về môi trường báo hiệu thảm họa cho nhân loại và hành tinh, đồng thời sự chiếm đoạt và thay thế sáng tạo của con người đang đe dọa các yếu tố văn hóa như nghệ thuật và văn học vốn giúp xã hội phát triển hưng thịnh”. Chủ nghĩa nhân văn không mang tính bài trừ tôn giáo, song thường thu hút những người hoài nghi về thần linh hoặc các thế lực siêu nhiên, nhưng vẫn tìm kiếm một hệ thống chuẩn mực đạo đức và khoa học để định hình nhân sinh quan. Bà Alexandria Huiskens, luật sư của AHA, chia sẻ với TechCrunch: “Mối quan ngại về AI và phẩm giá con người có thể xuất hiện ở nhiều tôn giáo và truyền thống khác nhau, từ giáo lý Công giáo, Thuyết Phổ độ (Universalism) cho đến Chủ nghĩa Nhân văn. Chúng tôi muốn những người theo chủ nghĩa nhân văn hoặc người phi thần luận hiểu rằng họ thuộc các nhóm đối tượng này — và họ cũng được luật pháp bảo vệ tại nơi làm việc”. Ông Durman là người theo chủ nghĩa nhân văn đầu tiên được chấp thuận cơ chế điều chỉnh tại nơi làm việc để không phải sử dụng AI, đồng thời là một trong những cá nhân đầu tiên công khai trao đổi về việc tìm kiếm các quyền bảo hộ này. Quyết định của ông xuất phát từ trường hợp của bà Erin Maus, một kỹ sư phần mềm theo Thuyết Nhất thể Phổ độ (Unitarian Universalist), người từng giành được sự bảo hộ tương tự. “Đối với tôi, đây là vấn đề thuộc về niềm tin cá nhân,” ông Durman chia sẻ. “Tôi không có ý định định hướng suy nghĩ hay cảm xúc của người khác… Song tôi hy vọng điều này sẽ khích lệ những người có mối bận tâm tương tự theo đuổi các giải pháp phù hợp nhất với khả năng của mình, không nhất thiết phải là yêu cầu miễn trừ vì lý do tôn giáo”. Người phát ngôn của Đại học Kentucky, ông Jay Blanton, cho biết trên TechCrunch rằng nhà trường xem xét các yêu cầu điều chỉnh vì lý do tôn giáo, tín ngưỡng theo từng trường hợp cụ thể, có cân nhắc đến trách nhiệm công việc của nhân viên và hoàn cảnh của từng đề nghị. “Trong trường hợp này, nhà trường xác định có thể áp dụng phương án điều chỉnh phù hợp, đồng thời bảo đảm người lao động tiếp tục thực hiện các chức trách thiết yếu trong vị trí công tác”, Blanton nêu rõ trong một thông cáo. “Khi công nghệ và trách nhiệm công việc thay đổi, các biện pháp điều chỉnh có thể được xem xét lại nhằm bảo đảm tính hợp lý và khả thi”. Trường hợp của Maus đặc biệt hy hữu, khi việc các kỹ sư phần mềm viết mã mà không có sự hỗ trợ của AI hiện nay đã trở nên hiếm gặp. Tuy nhiên, trong vai trò quản lý hành chính phụ trách hỗ trợ các nhà nghiên cứu làm hồ sơ xin tài trợ, Durman không bị bắt buộc phải sử dụng AI trong công việc. Tương tự nhiều người lao động ở các lĩnh vực khác, một số đồng nghiệp và cấp quản lý từng khuyến nghị nhân viên thử nghiệm các công cụ này; do đó, Durman đã chủ động đề xuất xin miễn trừ từ thời điểm hiện tại, phòng trường hợp khuyến nghị này trở thành quy định bắt buộc trong tương lai. “Tôi hy vọng rằng nếu những người khác có cùng quan điểm, họ sẽ có thêm động lực để tìm kiếm một giải pháp phù hợp”, Durman cho biết. Chủ đề AI Khi mua hàng thông qua các liên kết trong bài viết, chúng tôi có thể nhận được một khoản hoa hồng nhỏ. Điều này không ảnh hưởng đến tính độc lập trong công tác biên tập của tòa soạn. Amanda Silberling Phóng viên cao cấp Amanda Silberling là phóng viên cao cấp tại TechCrunch, chuyên trách mảng giao thoa giữa công nghệ và văn hóa. Tác giả cũng từng cộng tác với các ấn phẩm như Polygon, MTV, the Kenyon Review, NPR và Business Insider. Cùng với tác giả khoa học viễn tưởng Isabel J. Kim, cô là người đồng dẫn chương trình Wow If True, kênh podcast về văn hóa Internet. Trước khi gia nhập TechCrunch, cô từng là nhà hoạt động cộng đồng, chuyên viên giáo dục bảo tàng và điều phối viên liên hoan phim. Cô có bằng Cử nhân Ngữ văn Anh tại Đại học Pennsylvania và từng là Học giả của chương trình Princeton in Asia tại Lào. Độc giả có thể liên hệ hoặc xác thực thông tin từ Amanda qua thư điện tử [email protected] hoặc qua tin nhắn mã hóa tới @amanda.100 trên ứng dụng Signal. Xem tiểu sử Ngày 4/11 Boston Mua một vé, tặng một vé Tiếp cận nhiều cơ hội hơn tại chương trình đào tạo chuyên sâu dành cho nhà sáng lập quy mô nhất trong năm của TechCrunch khi đồng hành miễn phí cùng nhà đồng sáng lập hoặc đối tác Đăng ký trước khi chương trình ưu đãi mua một tặng một kết thúc Đăng ký ngay Đọc nhiều nhất Các quỹ đầu tư mạo hiểm sẽ thu về hàng tỷ USD từ đợt IPO của Anthropic, nhưng Amazon dự kiến sẽ thu lợi nhiều hơn đáng kể Marina Temkin Tỷ phú Palmer Luckey không rời California vì thuế tài sản Julie Bort Anduril và Qualcomm ra mắt BlueChip, dòng máy tính xách tay thế hệ mới sản xuất tại Mỹ Julie Bort Microsoft đề xuất gói hỗ trợ thôi việc tự nguyện cho khoảng 60.000 nhân viên Aisha Malik Grok công bố 7 phút đầu tiên của tác phẩm ‘Odyssey’ do AI tạo ra Anthony Ha AI mang lại ‘hiệu quả tài chính bằng không’